什么是企业年金是怎么回事（什么是企业年金）

大家好，小律来为大家解答以上问题。什么是企业年金是怎么回事，什么是企业年金很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

(1)什么是企业年金企业年金又称企业补充养老保险。企业补充养老保险是指企业在参加国家基本养老保险的基础上，根据国家政策和企业经济状况建立的一种养老保险形式，是对国家基本养老保险的重要补充。目的是提高职工退休后的生活水平，让退休人员在满足基本生活的基础上过得更好。

简单来说，企业年金就是在职工参加社会养老保险的前提下，再参加一个商业养老保险，相当于多了一份保障。这意味着职工退休后领取养老金多了一个渠道，退休后的福利不会下降太多。根据《企业年金试行办法》:

第七条企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳。企业的支付渠道按国家有关规定执行；劳动者个人的缴费可以由企业从职工个人工资中代扣。

第八条企业年度缴费不得超过上一年度职工工资总额的十二分之一。且企业职工个人缴费总额一般不超过本企业上年度职工工资总额的六分之一。

(二)企业年金是否属于职工？单位缴纳的企业年金部分，并不归职工本人所有，而是按照计划规定的归属规则归属，即在领取或清算时，按照职工的职级、工龄、工龄、参加计划的年限等进行计算。这反映了员工对企业的贡献越多，就能从单位贡献中得到越多，也反映了企业年金在激励和留住人才方面的作用。

年金相当于补充养老金，也就是单位给你的退休补贴。现在暂时存放在个人账户。退休后连本金和利息都给你，没有统筹。

(三)建立企业年金的条件符合下列条件的企业，可以建立企业年金：

(一)依法参加基本养老保险并履行缴费义务；

(二)具有相应的经济承受能力；

(3)建立了集体协商机制。

建立企业年金应当由企业与工会或者职工代表通过集体协商确定，并制定企业年金方案。以及国有控股企业的企业年金方案草案，应当提交职工代表大会或者职工代表大会讨论通过。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

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