待岗协议是什么意思（待岗协议）

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待岗协议模型

甲方：

乙方：

根据《xx待岗人员管理规定》，甲、乙双方就等待期相关事宜达成如下协议：

(1)自本协议签订之日起，乙方纳入待岗人员管理，待岗时间自本协议签订之日起计算。乙方必须服从甲方的管理.

(2)从乙方待岗的次月开始，乙方停止发放国家政策工资和学校津贴，改为发放待岗生活费。

____至_________待岗生活费标准为国家和省规定的基本工资、物价补贴和福利补贴、奖金和月平均年终奖的总额。

袁；从______到_____________________________________________

袁。上述等待生活费低于广州市当年失业保险待遇的，按照广州市当年失业保险待遇标准支付等待生活费。

从、到、值班生活费为广州市当年最低生活保障标准。

(3)待岗期间，乙方保留原岗位等级，不计算工龄和教龄，不调整档案工资。

乙方在待岗期间达到法定退休年龄的，退休费按照退休时的档案工资和相应的职务级别，按照事业单位在职人员计发。

(四)在等待期间，乙方应按事业单位员工的办法缴纳社会保险和住房公积金。其中，社会保险和住房公积金以本人上一保险年度实际月平均收入为基数，个人缴纳部分由学校从待岗生活费中代扣代缴。实际月平均收入低于政策规定的最低缴费基数的，按照最低缴费基数缴纳社会保险。

在等待期间，乙方不给予住房货币补贴。

(5)在等待期间，乙方享受政策规定的医疗待遇。

(六)待岗期间，乙方原则上应在甲方安排的时间每周到甲方签到一次，并参加甲方组织的学习或其他活动，乙方无正当理由未签到或不参加的，从签到之日或参加学习或其他活动之日起按旷工处理。

(七)甲方为乙方安排工作的，乙方应在规定的期限内到新的工作岗位。无正当理由不上班者，从规定时限结束起按旷工处理。

(八)乙方应按学校有关规定向甲方办理请假手续。不办理请假或续假手续的，按旷工处理。

(九)乙方一年内待岗时间(不含试用期时间)不满6个月(含6个月)，且在待岗时间内无违法违纪行为，服从甲方管理的，在年度考核中可确定为“称职”等次；一年内留岗6个月以上的，不参加年度考核。

(十)在等待期间，如乙方从事有报酬的工作，应提前向甲方报告。如不上报，将视情节轻重予以处理。屡教不改者，学校予以辞退。乙方在外工作造成的一切事故及一切责任和费用由本人负责。

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