劳社部发（2008 3号）

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合同__(公司(以下简称甲方)根据国家和北京市有关劳动法律、法规和规章，录用__(以下简称乙方)为本公司员工。根据“平等自愿、协商一致”的原则，双方签订本合同，建立劳动关系，明确双方的权利和义务，共同遵守和履行。(一)合同期限本合同于年月日生效。本合同的有效期限由甲乙双方约定，并采取以下形式。1.该合同有效期为年，截止日期为。2.无固定期限。因甲方生产经营发生变化或定期考核中发现乙方不履行本合同约定的劳动义务，可依法解除本合同，其他解除条件为______。3.合同期限将在工作(任务)完成时结束。其完成的标志事件是__。新进、调入、统配人员的劳动合同自生效之日起为个月的试用期。本合同由甲方和乙方各执一份。验证时还应向验证机构提交一份副本。都有同样的效果。(二)工作任务(一)乙方工作岗位为______________(二)合同期内，甲方可将乙方分配到其他岗位。(三)工作时间(一)甲方实行每日不超过八小时、平均每周不超过四十小时的工作制度。并保证乙方每周至少有24小时不间断的休息时间。(2)甲方可报劳动行政部门批准实行不定时工作制或综合计算工时工作制。(三)甲方因生产和工作需要，经与工会或乙方协商后，可以安排乙方加班，但每个工作日延长的工作时间不得超过三小时，每月累计工作时间不得超过三十六小时。(4)有下列情形之一的，甲方延长工作时间不受本条第(3)项规定的限制：1。自然灾害、事故或者其他原因威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；2.生产设备、交通线路、公共设施发生故障，影响生产或者公共利益，必须及时修复的；3.法定节假日和公休日不能中断工作，需要连续生产、运输或者营业的；4.设备检修和维护必须在法定节假日或公休日停工期间进行；5.完成国防的紧急任务；6.完成国家交办的其他紧急生产任务。休假。合同期内，乙方享受国家规定的节假日、公休假日、年休假、探亲、婚丧嫁娶、计划生育、女职工劳动保护等待遇。

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