#女子二胎咨询休产次日竟遭辞退# 到底什么情况嘞

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1、【#女子二胎咨询休产次日竟遭辞退#：在公司工作已有3年，今年才刚续完签】今年6月，北京的刘女士发现自己怀孕二胎，并于9月10日向公司咨询休产假事宜，结果次日上午，人力便约谈刘女士要求其协商离职。

2、刘女士拒绝后，对方又以其未在公司任何OA系统申请或发邮件告知自己怀孕为由坚决解除劳动合同，表示将于9月12日与其解除劳动关系，原因为第三季度公司销售额大幅度下降，其岗位将被取消。

3、记者了解到，刘女士在该公司工作已有3年，今年3月才刚刚续签合同至2029年。

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